銷售經(jīng)理

10-20W/年

學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗： 2-10 年
更新時間： 2026-02-02

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：重慶

專業(yè)要求：市場營銷、經(jīng)營管理類;

黃進(jìn)修 HR

1、參與制定所轄區(qū)域銷售管理相關(guān)流程和制度，并執(zhí)行；
2、參與制定所轄區(qū)域階段性營銷方案、營銷費用控制計劃，并進(jìn)行落實；
3、參與制定所轄區(qū)域年度、階段性銷售計劃等，并組織實施；
4、組織和管理所轄區(qū)域銷售案場的銷售實施、銷售控制管理以及銷售質(zhì)量管理工作；
5、組織設(shè)計所轄區(qū)域促銷活動，并分析、評估促銷活動的效果，提高促銷管理水平；
6、督促各種銷售數(shù)據(jù)的整理、分析、匯總工作，制定銷售報表并及時上報；
7、組織分析客戶信息、銷售數(shù)據(jù)，并提出改進(jìn)銷售工作的建議；
8、負(fù)責(zé)銷售款回收的監(jiān)督和管理。參與營銷策劃。
9、協(xié)助開展本區(qū)域市場調(diào)查研究工作，正確把握市場動態(tài)，提出意見建議；
10、協(xié)助制定所轄區(qū)域定價與推廣策略，以及各市場銷售會議簽約方案；
11、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域營銷計劃與銷售方案的編制和實施；
12、落實各類銷售活動，制定營銷實施效果評估報告。
13、根據(jù)公司銷售部門工作計劃，編制本專業(yè)工作計劃，并執(zhí)行落實；
14、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售部門內(nèi)部工作安排，指導(dǎo)并協(xié)助下屬人員完成各項業(yè)務(wù)及目標(biāo)工作。

職位類別：銷售經(jīng)理/主管/主任

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