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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
一、任職資格
1、大學(xué)本科或以上，計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、7年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)（OA、CRM、ERP等），3年以上架構(gòu)師或開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)Team Leader；
3、具有團(tuán)隊(duì)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉OA、CRM、ERP、ESB、MQ等相關(guān)產(chǎn)品及技術(shù)；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、結(jié)果導(dǎo)向、具備一定抗壓能力。
二、崗位職責(zé)
1、總體負(fù)責(zé)公司復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的設(shè)計(jì)實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目管理，包括制定計(jì)劃、分配任務(wù)、跟蹤實(shí)施并匯報(bào)結(jié)果等；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理，包括人員招聘、團(tuán)隊(duì)組建、日常維護(hù)及績(jī)效考核等。
在象翌您能得到什么？
薪資：我們公司提供每年12個(gè)月+1個(gè)月年底雙薪+1個(gè)月績(jī)效獎(jiǎng)金=每年14個(gè)月薪資
彈性工作制（09：00~09:30上班）導(dǎo)師制度（新員工入職會(huì)指定導(dǎo)師予以指導(dǎo)）授課制（部門(mén)總監(jiān)或者經(jīng)理會(huì)定期講解專(zhuān)業(yè)或業(yè)務(wù)知識(shí)）
1、大學(xué)本科或以上，計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、7年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)（OA、CRM、ERP等），3年以上架構(gòu)師或開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)Team Leader；
3、具有團(tuán)隊(duì)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉OA、CRM、ERP、ESB、MQ等相關(guān)產(chǎn)品及技術(shù)；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、結(jié)果導(dǎo)向、具備一定抗壓能力。
二、崗位職責(zé)
1、總體負(fù)責(zé)公司復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的設(shè)計(jì)實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目管理，包括制定計(jì)劃、分配任務(wù)、跟蹤實(shí)施并匯報(bào)結(jié)果等；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理，包括人員招聘、團(tuán)隊(duì)組建、日常維護(hù)及績(jī)效考核等。
在象翌您能得到什么？
薪資：我們公司提供每年12個(gè)月+1個(gè)月年底雙薪+1個(gè)月績(jī)效獎(jiǎng)金=每年14個(gè)月薪資
彈性工作制（09：00~09:30上班）導(dǎo)師制度（新員工入職會(huì)指定導(dǎo)師予以指導(dǎo)）授課制（部門(mén)總監(jiān)或者經(jīng)理會(huì)定期講解專(zhuān)業(yè)或業(yè)務(wù)知識(shí)）
職位類(lèi)別： 部門(mén)/事業(yè)部管理
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- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：汽車(chē)銷(xiāo)售
- 所在地區(qū)：廣西-南寧市
- 聯(lián)系人：蘭曉曼
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：530022
工作地址
- 地址：廣西南寧市民族大道131號(hào)航洋國(guó)際城1號(hào)樓15-17層
