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職責：

1、負責指導(dǎo)、監(jiān)督公司辦公事務(wù)、后勤管理、文件管理、會議管理、車輛管理、物資管理、費用統(tǒng)計、證照年審、資質(zhì)管理等行政管理工作；

2、協(xié)助部門經(jīng)理草擬有關(guān)行政管理制度并在權(quán)限范圍內(nèi)監(jiān)督執(zhí)行。

要求：

1、30歲左右，行政管理或人力資源相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；

2、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力、文字及口頭表達能力強；

3、五年以上工作經(jīng)驗，三年以上同等職位工作經(jīng)驗；熟悉行政辦公程序、建設(shè)行業(yè)政府主管部門各項辦事程序，有實際操作經(jīng)驗；曾參與企業(yè)文化建設(shè)和組織員工活動。

4、責任心強；辦事細心、耐心；條理性好；服務(wù)意識強。

職位類別：

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