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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)廠部所有設(shè)備的管理包括設(shè)備的日常養(yǎng)護(hù)，維修、安全巡檢、新購置設(shè)備的定型等，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行；
2、負(fù)責(zé)廠部設(shè)施的日常管理工作包括鍋爐、中央空調(diào)、水處理設(shè)施及壓力容器的保養(yǎng)、年檢等工作；
3、負(fù)責(zé)機(jī)修班的日常管理工作包括設(shè)備檔案、公司資產(chǎn)檔案的管理工作。
4、負(fù)責(zé)機(jī)修班組各員工的培訓(xùn)、績(jī)效等人員管理工作

任職資格：
1、技校、中專及以上學(xué)歷，有機(jī)械設(shè)備維修、焊工、鉗工相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、掌握電工，機(jī)械工等普工的基本技能；具有電工證。熟悉發(fā)酵設(shè)備的維修、保養(yǎng)；
3、熟悉機(jī)械原理及結(jié)構(gòu)，能熟練操作測(cè)量?jī)x器和工具，熟悉各種安全規(guī)范，了解質(zhì)量管理體系及管理方法；
4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語言表達(dá)能力；
5、能適應(yīng)倒班，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。

薪資福利：
1、薪資待遇：基本工資+績(jī)效工資，年底雙薪，一年共14個(gè)月薪資；
2、社保：按國(guó)家規(guī)定購買社保五險(xiǎn)；
3、培訓(xùn)與發(fā)展：公司提供系統(tǒng)的培訓(xùn)體制及合理的晉升機(jī)制；
4、企業(yè)文化活動(dòng)：?jiǎn)T工年度旅游、員工生日party、競(jìng)技活動(dòng)、年會(huì)等；
5、福利發(fā)放：國(guó)家節(jié)日禮物或禮金、員工婚慶禮金等；

職位類別： 設(shè)備經(jīng)理/主管

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