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1.參與公司整體策劃，制定和改善公司各項(xiàng)運(yùn)營機(jī)制；
2.簡(jiǎn)化并改善公司運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)和流程；
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制，維持并開拓各方面的外部關(guān)系；
4.建立培訓(xùn)和激勵(lì)運(yùn)營部門機(jī)制；
5.分解公司制定的月、季、年度運(yùn)營計(jì)劃任務(wù)和目標(biāo)，推動(dòng)公司連鎖店鋪銷售目標(biāo)的達(dá)成；
6.監(jiān)督、規(guī)范各運(yùn)營部門執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和流程。

任職條件：
1.餐飲管理、工商管理、市場(chǎng)營銷等�？埔陨蠈W(xué)歷；
2.五年以上的連鎖門店?duì)I運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少二年以上餐飲連鎖同崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.精通餐飲連鎖門店的營管理、運(yùn)作及體系的建立、完善；
4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通談判能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)管理能力等。

職位類別： 店長(zhǎng)/賣場(chǎng)經(jīng)理/樓面經(jīng)理

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