市場通路經(jīng)理

4-6K/月

學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗： 3-4 年
更新時間： 2026-02-02

招聘人數(shù)： 5
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：江蘇-南京市

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工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項目的開發(fā)管理，按公司要求完成年度指標(biāo)和銷售業(yè)績指標(biāo)；
2、對所轄區(qū)域各目標(biāo)市場進(jìn)行相關(guān)行業(yè)的信息和數(shù)據(jù)的調(diào)查、整理和分析并提供分析報告，形成當(dāng)?shù)氐耐卣顾悸罚?br/>3、搜集整理區(qū)域內(nèi)工程項目信息，進(jìn)行工程項目的談判和服務(wù)。
4、本崗位不選擇渠道銷售人員，產(chǎn)品銷售要求是土建或大型項目室內(nèi)安裝聲、光、電范圍內(nèi)的產(chǎn)品，有實施經(jīng)驗者優(yōu)級先。

注：
1、公司提供富有競爭力的薪酬和提成模式，一旦成交，銷售人員收入豐厚，盼銷售精英的加盟。
2、銷售區(qū)域分布：廣東、廣西、山西、湖南、湖北、江西、陜西、甘肅、河南、四川 ,公司根據(jù)每人家庭住址安排區(qū)域，不用長期駐地，原則上我們招聘南京本地人員，出差性質(zhì)為短期出差。
任職要求：
1、35歲以下，5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
2、有過工程類（或其他類）市場銷售經(jīng)驗，有獨(dú)立面對業(yè)主，從始至終運(yùn)作大項目的成功經(jīng)驗。
3、熟悉項目招投標(biāo)流程，有帶領(lǐng)小團(tuán)隊經(jīng)驗。
4、性格開朗，善于溝通，有談判技巧，敬業(yè)，有責(zé)任心，品行端正不卑不亢的內(nèi)在品質(zhì)，親和力強(qiáng)，形象好；
5、具備獨(dú)立開展業(yè)務(wù)的能力，有韌性及抗壓力，邏輯思維縝密。
6、能適應(yīng)出差。

職位類別：市場經(jīng)理/主管

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