員工待遇:
1、底薪保障,提成上不封頂;年終獎(jiǎng);工作環(huán)境優(yōu)越,培訓(xùn)輔導(dǎo)體系完善,晉升空間大;
2、各項(xiàng)福利待遇齊全,公司正常繳納五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利,法定節(jié)假日休息;
3、可享受公司每年組織的旅游、素質(zhì)拓展、年度旅游、部門(mén)聚餐、生日會(huì)等;
4、可享受公司的每日免費(fèi)的咖啡、功夫茶等茶歇活動(dòng),并提供免費(fèi)健身、瑜伽、游泳、羽毛球、乒乓球、桌球等鍛煉活動(dòng)。
崗位描述:
1、協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款或者不良貸款,維護(hù)銀行客戶的信用;
2、通過(guò)電話方式提醒相關(guān)用戶按期還款,進(jìn)行良好的語(yǔ)言溝通,引導(dǎo)客戶正確繳費(fèi)方式,以及如何保持個(gè)人良好信用記錄。
3、通過(guò)卓有成效的談判和溝通,推進(jìn)客戶落實(shí)還款計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)客戶賬款的及時(shí)歸還。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷者可為應(yīng)屆畢業(yè)生;高中、中專學(xué)歷者要求有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有靈活的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力,口齒清晰;
3、開(kāi)朗穩(wěn)重,責(zé)任感強(qiáng),能承受工作壓力,有意挑戰(zhàn)高薪;
4、有外呼客服、銷(xiāo)售等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可考慮優(yōu)先錄用;
5、須維持本人良好信用記錄,無(wú)信用卡逾期欠款,無(wú)犯罪記錄。
職位類別:
風(fēng)險(xiǎn)管理/控制
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