調(diào)度員

6-7K/月

學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗： 3-4 年
更新時間： 2026-02-02

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-深圳市

林霄 HR

工作職責：
1.充分利用SAP/Quintiq and Moby/PDT，以最優(yōu)化的路線來完成每日客戶訂單的送貨行程安排
2.在遵循***別安全的前提下，及時、高效的捕捉并盡量滿足客戶的特殊需求，減少客戶投訴。
3.實時監(jiān)控可用資源利用情況，包括車輛、司機以及庫存，根據(jù)實際情況，靈活修改或重新安排行程來確�？蛻羲� 需貨物能按時、按量送達。
4.做好溝通銜接工作，包括自有車輛和司機、第三方物流車輛和司機、工廠運營團隊、客服團隊、銷售團隊和客戶
5.滿足并超越調(diào)度KPI指標：送貨路線優(yōu)化、車輛滿載率、送貨客戶間距、司機工時、單公里/單瓶運費等。
6.控制運輸成本：每月初考核上月運費成本，及時發(fā)現(xiàn)導(dǎo)致運費增高的原因，并規(guī)劃出改善措施。
7.檢查訂單并確保訂單及時關(guān)閉，每天要對SAP/Quintiq and Moby/PDT中的數(shù)據(jù)及時進行clean desk工作。
8.完成調(diào)度主管交給的其他的工作
9.積極參與公司的應(yīng)急反應(yīng)程序，并確保措施被高效、及時的落實到位，參與公司各部門間的各項改進項目并主動出謀劃策。

崗位要求：
1.大專以上學(xué)歷，注重細節(jié)，對工作充滿熱情，支持團隊合作。
2.熟悉電腦辦公系統(tǒng)，尤其是office系統(tǒng)中的word, excel, outlook等辦公軟件。
3.可以適應(yīng)同時多任務(wù)工作要求和有一定強度的工作環(huán)境。
4.英語良好，CET-4級或以上者優(yōu)先。
5.工作精確、仔細，有責任心。有很強的解決問題能力。
6.具備良好的溝通能力和良好的團隊配合精神，日常工作中，必須表現(xiàn)出良好的推理和決策能力。
7.有物流或供應(yīng)鏈相關(guān)工作背景者優(yōu)先。

職位類別：供應(yīng)鏈主管/專員

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