崗位職責：
1.組織制定企業(yè)管理方面的各種規(guī)章制度，并組織實施；
2.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子的要求,總公司相關(guān)政策通知，對各部門工作進行協(xié)調(diào)和督辦，確保公司各項工作的有效落實；
3.接待公司來賓，安排及組織公司的重大會議，制定會議議程，整理會議決議；
4，全面負責辦公室的日常管理，貫徹落實崗位責任制和工作標準；
5. 制定部門年度績效目標和計劃，進行部門內(nèi)人員配置、績效、薪酬管理，并且合理控制部門預(yù)算； 做好總經(jīng)理交辦的其他工作。
6. 積極地與行政主管部門及外協(xié)單位做好溝通協(xié)調(diào)工作；
崗位要求：
1、28-40歲，中文、文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，五年以上工作經(jīng)驗；
2、熟練使用辦公軟件，良好的語言及文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力；
3、熟悉人行政事務(wù)的操作流程；
4、責任心強，工作細心、應(yīng)變能力強，善于解決突發(fā)事件；
5、個性穩(wěn)重，開朗大方，為人誠實、正直，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守；
6、有工程行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
（我司工作時間：上午8.30-11.30.下午1.30-5.30.周一至周六）
1.組織制定企業(yè)管理方面的各種規(guī)章制度，并組織實施；
2.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子的要求,總公司相關(guān)政策通知，對各部門工作進行協(xié)調(diào)和督辦，確保公司各項工作的有效落實；
3.接待公司來賓，安排及組織公司的重大會議，制定會議議程，整理會議決議；
4，全面負責辦公室的日常管理，貫徹落實崗位責任制和工作標準；
5. 制定部門年度績效目標和計劃，進行部門內(nèi)人員配置、績效、薪酬管理，并且合理控制部門預(yù)算； 做好總經(jīng)理交辦的其他工作。
6. 積極地與行政主管部門及外協(xié)單位做好溝通協(xié)調(diào)工作；
崗位要求：
1、28-40歲，中文、文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，五年以上工作經(jīng)驗；
2、熟練使用辦公軟件，良好的語言及文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力；
3、熟悉人行政事務(wù)的操作流程；
4、責任心強，工作細心、應(yīng)變能力強，善于解決突發(fā)事件；
5、個性穩(wěn)重，開朗大方，為人誠實、正直，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守；
6、有工程行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
（我司工作時間：上午8.30-11.30.下午1.30-5.30.周一至周六）
職位類別： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
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