營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)

30-50K/月

所屬部門(mén)：營(yíng)銷(xiāo)中心

學(xué)歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上
更新時(shí)間： 2026-04-10

招聘人數(shù)：若干
招聘對(duì)象：社會(huì)人才
工作地區(qū)：江西-南昌市

專(zhuān)業(yè)要求：植物科學(xué)與技術(shù);植物保護(hù);農(nóng)學(xué);

唐朝陽(yáng) HR

職責(zé)：
1.參與制訂公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，
2.負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃及現(xiàn)場(chǎng)指揮。
3.定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境目標(biāo)、計(jì)劃進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃，確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂。
制定營(yíng)銷(xiāo)中心年度專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施。
要求：
1.在農(nóng)藥流通領(lǐng)域工作6年以上，或在年銷(xiāo)售額超過(guò)2億元的上市公司工作10年（含）以上。
2.具有農(nóng)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，以植�；蛏锛夹g(shù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
待遇：
1、年薪：50萬(wàn)；
2、工資結(jié)構(gòu)為：底薪+工作考核+績(jī)效考核
A、底薪：每月工資固定發(fā)放按照年薪總額的60%分12個(gè)月發(fā)放(稅前)；
B、工作考核日常工作考核工資為年薪的5-10%，根據(jù)年度考核情況一次性發(fā)放（考核的內(nèi)容為：考勤，工作態(tài)度，職業(yè)精神等）
C、績(jī)效考核：完成年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的綜合考核指標(biāo)（銷(xiāo)售量、銷(xiāo)售額、回款率、費(fèi)用率和任務(wù)完成比例等），占年薪總額的30-35%，公司根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況年底一次性或跨年度分多次發(fā)放。

職位類(lèi)別：銷(xiāo)售經(jīng)理/主管/主任

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