1、負責銷售團隊的建設與管理；2、完成公司制定的銷售計劃，達成團隊業(yè)績；3、負責本團隊人員的招募與甄選、輔導與管理；4、協(xié)助、輔導團隊成員向目標客戶推介公司產品，完成團隊銷售任務5、根據團隊的銷售目標，組織、協(xié)助上級和開展各項營銷活動；6、根據銷售人員的反饋，向公司上層提出產品及流程優(yōu)化建議；7、完成工作報告及相關的業(yè)務匯報工作。任職要求：1、大專及以上學歷，金融、經濟類尤佳；2、具備扎實的金融專業(yè)知識，熟悉行業(yè)的相關法律法規(guī)和政策；3、5年以上銷售工作經驗，其中3年以上金融行業(yè)銷售管理工作經驗，具備團隊組建及管理能力與經驗；4、具備良好的人際溝通技巧、抗壓能力及良好的職業(yè)道德操守；5、有銀行、證券等從業(yè)資格證及高凈值客戶資源者優(yōu)先。
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