店長

面議

學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗：不限
更新時間： 2026-04-11

招聘人數(shù)： 2
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-深圳市

張小姐 HR

任職資格：1、男女不限，大專及以上學(xué)歷，愛好珠寶行業(yè)；2、3-5年以上珠寶零售店鋪同職崗位經(jīng)驗；3、熟悉店鋪的人才招聘、培訓(xùn)及團隊管理；4、熟悉店鋪促銷方案的制訂和落實，執(zhí)行力強；5、具備專業(yè)的珠寶店鋪產(chǎn)品規(guī)劃、陳列和銷售能力；6、性格開朗，責(zé)任心強，較強的敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)終端珠寶零售店鋪的日常營運管理；2、督促店面相關(guān)的管理制度及店鋪流程得到有效執(zhí)行；3、整理、開發(fā)相應(yīng)培訓(xùn)課程，協(xié)助客戶建立完善的培訓(xùn)體系；4、跟進店鋪培訓(xùn)進程，不斷改進、完善人員培養(yǎng)體系，確保店面整體水平得到提升；5、協(xié)助營銷部門策劃促銷活動，并在店鋪有效的執(zhí)行，提升終端合作店鋪的品牌形象與業(yè)績。本崗位提供具有行業(yè)競爭力待遇！員工福利：1、公司實行大小周輪休7小時工作制，春節(jié)享受15天年假；2、豐厚獎金：月度績效獎、優(yōu)秀員工獎、年終獎、人才舉薦獎、超額業(yè)績獎、導(dǎo)師津貼等各種激勵制度；3、社保制度：根據(jù)法定法規(guī)購買員工五險一金、住房公積金，出差人員還額外購買意外險；4、員工培訓(xùn)：公司為員工提供豐富的內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)以及管理層晉升發(fā)展通道；5、特別福利：季度拓展游、年度帶薪出國游、帶薪年假、季度生日會、日常文娛活動、結(jié)婚禮金等。薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資 + 績效工資 + 出差補貼 +業(yè)務(wù)提成！

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