1、 負責每月考勤工資核算數(shù)據(jù)的提報；2.、負責員工社保與公積金事務(wù)辦理；3、負責員工人事檔案整理、維護、更新；4、負責員工績效考核核算工作；5、行政工作管理。崗位要求：1、三年以上人力資源管理或人事類工作經(jīng)驗；具備服裝或零售行業(yè)人事專員工作經(jīng)驗。2、謹慎細致，較強的計劃性、執(zhí)行力、抗壓力、組織協(xié)調(diào)能力，較強的人際交往能力。3、熟練使用Excel.Word辦公軟件，做事認真細致有條理，積極主動；（備注：為節(jié)省大家的時間，請各位應(yīng)聘者投遞跟自己職位相關(guān)的職位。多謝合作�。�
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- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：服裝生產(chǎn)企業(yè)
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：劉小姐
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