崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司短期、中期、長期人力資源規(guī)劃；2.負(fù)責(zé)各區(qū)服務(wù)站、服務(wù)中心的人力資源規(guī)劃和協(xié)調(diào)工作；3.負(fù)責(zé)建立人力資源管理系統(tǒng)和建立3P系統(tǒng)4.負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)和管理工作5.管理和建設(shè)人資隊(duì)伍。任職要求：1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)或取得人力資源管理師優(yōu)先；2.個性開朗、善于溝通、為人公正，有管理領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)5年以上；3.人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉國家、深圳市人事、勞動部門的有關(guān)政策和法規(guī)；4.優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致；5.熟悉各種績效評價方法和績效管理流程； 6.工作積極、主動、負(fù)責(zé)，能夠承擔(dān)較大的工作壓力，良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
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- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：其他
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：人事部
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：深圳市南山區(qū)桃源街道留仙大道1213號
