職責(zé)描述：1、從專業(yè)角度為公司戰(zhàn)略、經(jīng)營管理決策提供符合法律的可行性、合法性的風(fēng)險(xiǎn)分析及方案； 2、協(xié)助企業(yè)內(nèi)部建立、完善符合法律法規(guī)的規(guī)章制度； 3、協(xié)助提供各部門法律咨詢、法律分析及解決方案； 4、參與企業(yè)重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)談判，提出減少或避免交易風(fēng)險(xiǎn)的措施和法律意見； 5、負(fù)責(zé)各部門對(duì)合同的起草、修訂、審核； 6、處理公司經(jīng)營管理中涉及的訴訟、非訴訟法律事務(wù)等。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，有3-5年制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉企業(yè)資產(chǎn)重組、并購，重大項(xiàng)目的商務(wù)談判等。 3、精通民法、合同法、經(jīng)濟(jì)法、公司法、勞動(dòng)合同法、民事訴訟法等各項(xiàng)法律法規(guī)； 4、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、分析、思維能力。
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