崗位職責(zé):
1、分析本區(qū)域內(nèi)市場情況,發(fā)現(xiàn)市場機會,把握市場方向,協(xié)助上級制度公司的銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施本區(qū)域銷售計劃,領(lǐng)導(dǎo)團隊將銷售計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;
2、開拓電力系統(tǒng)(國網(wǎng)集中招標(biāo)、省電力公司、各地方電力局、設(shè)計院、電力三產(chǎn)等)、行業(yè)大客戶(光伏電站、風(fēng)電站、核電站、房地產(chǎn)、鐵路、石油石化等等)業(yè)務(wù),與客戶建立良好的合作關(guān)系;
3、制定全年銷售費用預(yù)算,分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費用評價辦法,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度,不斷調(diào)整銷售運營策略;
4、主持本區(qū)域重大營銷合同的談判與簽訂工作,完成本區(qū)域內(nèi)回款任務(wù);
5、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域;
6、銷售團隊建設(shè),幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷; 電力、自動化及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;年齡35-45歲,性別不限;
2、7年以上電力行業(yè)銷售管理經(jīng)驗; 熟悉電力系統(tǒng)內(nèi)或行業(yè)客戶銷售招投標(biāo)模式和運作模式,具有一定的客戶資源;
3、有5人以上銷售團隊管理的經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)開關(guān)制造企業(yè)現(xiàn)狀,對未來發(fā)展方向有一定的見解,能很好的帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù);團隊年度銷售額1億以上優(yōu)先;在電力系統(tǒng)有較強的人脈關(guān)系可優(yōu)先考慮;
4、具有強烈的市場開拓意識和客戶開發(fā)能力、良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力、團隊組建與管理能力,為人正直、誠實、勤懇、踏實。
1、分析本區(qū)域內(nèi)市場情況,發(fā)現(xiàn)市場機會,把握市場方向,協(xié)助上級制度公司的銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施本區(qū)域銷售計劃,領(lǐng)導(dǎo)團隊將銷售計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;
2、開拓電力系統(tǒng)(國網(wǎng)集中招標(biāo)、省電力公司、各地方電力局、設(shè)計院、電力三產(chǎn)等)、行業(yè)大客戶(光伏電站、風(fēng)電站、核電站、房地產(chǎn)、鐵路、石油石化等等)業(yè)務(wù),與客戶建立良好的合作關(guān)系;
3、制定全年銷售費用預(yù)算,分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費用評價辦法,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度,不斷調(diào)整銷售運營策略;
4、主持本區(qū)域重大營銷合同的談判與簽訂工作,完成本區(qū)域內(nèi)回款任務(wù);
5、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域;
6、銷售團隊建設(shè),幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷; 電力、自動化及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;年齡35-45歲,性別不限;
2、7年以上電力行業(yè)銷售管理經(jīng)驗; 熟悉電力系統(tǒng)內(nèi)或行業(yè)客戶銷售招投標(biāo)模式和運作模式,具有一定的客戶資源;
3、有5人以上銷售團隊管理的經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)開關(guān)制造企業(yè)現(xiàn)狀,對未來發(fā)展方向有一定的見解,能很好的帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù);團隊年度銷售額1億以上優(yōu)先;在電力系統(tǒng)有較強的人脈關(guān)系可優(yōu)先考慮;
4、具有強烈的市場開拓意識和客戶開發(fā)能力、良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力、團隊組建與管理能力,為人正直、誠實、勤懇、踏實。
職位類別: 銷售總監(jiān)/區(qū)域總監(jiān)
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- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):上市公司
- 所屬行業(yè):生產(chǎn)性企業(yè)
- 所在地區(qū):北京
- 聯(lián)系人:hr
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工作地址
- 地址:北京市懷柔區(qū)雁棲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)






