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1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案
2.負(fù)責(zé)制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；及時(shí)了解和監(jiān)督技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況
3.管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
4.組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向
5.擬定分管部門年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施，完成年度任務(wù)目標(biāo)
6.研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品；
7.主持新產(chǎn)品項(xiàng)目所需的設(shè)備選型、試制、改進(jìn)以及生產(chǎn)線布局等工作
8.指導(dǎo)、審核各項(xiàng)目總體技術(shù)方案，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行最后的質(zhì)量評(píng)估
9.建立、健全各項(xiàng)技術(shù)研發(fā)管理規(guī)章制度
10.管理技術(shù)人員，幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)
11.負(fù)責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員
12.負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算以及公司技術(shù)研發(fā)預(yù)算，降低費(fèi)用成本
13.與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系
14.與用戶進(jìn)行技術(shù)交流，了解用戶在技術(shù)與業(yè)務(wù)上的發(fā)展要求，并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)問題
15.協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查
16.對(duì)潛在或具體的項(xiàng)目、用戶進(jìn)行跟蹤，管理所在區(qū)域內(nèi)的用戶拜訪、技術(shù)交流、方案制作及合同談判

職位類別： 鍋爐工程師

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