崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃,制訂員工招聘計劃并實施;
2、直接參與招聘工作,面試應(yīng)聘人員,對面試人員綜合能力和是否推薦給出評價;
3、負責(zé)指導(dǎo)各相關(guān)部門貫徹落實各項培訓(xùn)項目,并跟進培訓(xùn)后效果反饋
4、公司各種活動的組織,策劃;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作;
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源、管理或相關(guān)專業(yè);
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事工作流程,熟悉國家、地區(qū)及中心關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇;
3、具有很強的溝通、協(xié)調(diào)和推進能力、能承受較大的工作壓力;
4、高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,能接受高強度的工作,工作態(tài)度積極樂觀;
5、熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件
6、必須在制造業(yè)有相關(guān)的工作經(jīng)驗
注:此工作崗位地點,江西省九江市修水縣,不接受此工作地點,請勿投簡歷,謝謝
1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃,制訂員工招聘計劃并實施;
2、直接參與招聘工作,面試應(yīng)聘人員,對面試人員綜合能力和是否推薦給出評價;
3、負責(zé)指導(dǎo)各相關(guān)部門貫徹落實各項培訓(xùn)項目,并跟進培訓(xùn)后效果反饋
4、公司各種活動的組織,策劃;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作;
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源、管理或相關(guān)專業(yè);
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事工作流程,熟悉國家、地區(qū)及中心關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇;
3、具有很強的溝通、協(xié)調(diào)和推進能力、能承受較大的工作壓力;
4、高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,能接受高強度的工作,工作態(tài)度積極樂觀;
5、熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件
6、必須在制造業(yè)有相關(guān)的工作經(jīng)驗
注:此工作崗位地點,江西省九江市修水縣,不接受此工作地點,請勿投簡歷,謝謝
職位類別: 培訓(xùn)經(jīng)理/主管/專員
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- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):零部件
- 所在地區(qū):江西-九江市
- 聯(lián)系人:馬先生
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:義寧鎮(zhèn)蘆良大道






