一、職責描述:
1、全面負責水工設計所日常生產(chǎn)和管理工程，組織和安排設計人員高質量地完成設計任務。
2、負責水利項目（河道整治/灌區(qū)/泵站/水閘/水庫等）設計質量，解決設計和后期服務過程中的疑難問題；負責對各專業(yè)技術文本、概預算、圖紙進行審核。
3、負責定期指導主要設計人員的設計工作，著手建立設計所標準化、流程化管理制度，規(guī)范設計部門。
4、為市場經(jīng)營部門提供技術支持和建議，為保證項目實施提供必要的前期溝通及后期現(xiàn)場服務。
5、配合項目總工完成規(guī)劃設計任務；身體力行做好表率，嚴格執(zhí)行質量管理制度，并做好指導、檢查、督促工作。
6、配合其他部門工作。
二、任職要求:
1、水利院校本科及以上學歷，工作經(jīng)歷6年以上，其中正規(guī)大中型水利設計院4年以上工作經(jīng)歷，年齡30以上，水利工程高級工程師及以上職稱。
2、熟悉各項水利規(guī)范、設計經(jīng)驗豐富,擔任過多項中型以上水庫、堤圍、供水、泵站、水閘等樞紐型工程、中型以上灌區(qū)工程、多種類型的高效節(jié)水灌溉工程和中型以上景觀式生態(tài)式堤防工程項目負責人。其中，設計經(jīng)驗以生態(tài)景觀式堤防、泵站、水閘等建筑物和高效節(jié)水為主。
3、獨立承擔過項目建議書、可研性研究報告、初步設計、施工圖設計等水利項目各階段的報告編制及設計工作。
4、負責項目設計方案制定及項目設計成果的審核工作；熟練使用CAD設計軟件與office辦公軟件。
5、對水利施工有豐富的經(jīng)驗,能很好的完成設計與施工的結合工作。
6、有著江蘇省內乙級及以上設計院或設計公司擔任設計所所長、副所長或主任工程師經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
三、福利待遇：
1、員工享有國家法定節(jié)假日，節(jié)日福利，六險一金，雙休，包住。
2、待遇優(yōu)厚，年薪不低于15萬（具體面談）。
1、全面負責水工設計所日常生產(chǎn)和管理工程，組織和安排設計人員高質量地完成設計任務。
2、負責水利項目（河道整治/灌區(qū)/泵站/水閘/水庫等）設計質量，解決設計和后期服務過程中的疑難問題；負責對各專業(yè)技術文本、概預算、圖紙進行審核。
3、負責定期指導主要設計人員的設計工作，著手建立設計所標準化、流程化管理制度，規(guī)范設計部門。
4、為市場經(jīng)營部門提供技術支持和建議，為保證項目實施提供必要的前期溝通及后期現(xiàn)場服務。
5、配合項目總工完成規(guī)劃設計任務；身體力行做好表率，嚴格執(zhí)行質量管理制度，并做好指導、檢查、督促工作。
6、配合其他部門工作。
二、任職要求:
1、水利院校本科及以上學歷，工作經(jīng)歷6年以上，其中正規(guī)大中型水利設計院4年以上工作經(jīng)歷，年齡30以上，水利工程高級工程師及以上職稱。
2、熟悉各項水利規(guī)范、設計經(jīng)驗豐富,擔任過多項中型以上水庫、堤圍、供水、泵站、水閘等樞紐型工程、中型以上灌區(qū)工程、多種類型的高效節(jié)水灌溉工程和中型以上景觀式生態(tài)式堤防工程項目負責人。其中，設計經(jīng)驗以生態(tài)景觀式堤防、泵站、水閘等建筑物和高效節(jié)水為主。
3、獨立承擔過項目建議書、可研性研究報告、初步設計、施工圖設計等水利項目各階段的報告編制及設計工作。
4、負責項目設計方案制定及項目設計成果的審核工作；熟練使用CAD設計軟件與office辦公軟件。
5、對水利施工有豐富的經(jīng)驗,能很好的完成設計與施工的結合工作。
6、有著江蘇省內乙級及以上設計院或設計公司擔任設計所所長、副所長或主任工程師經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
三、福利待遇：
1、員工享有國家法定節(jié)假日，節(jié)日福利，六險一金，雙休，包住。
2、待遇優(yōu)厚，年薪不低于15萬（具體面談）。
職位類別： 水工設計師
舉報溫馨提示
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：勘測設計類
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市
- 聯(lián)系人：王杰
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：江蘇南京市棲霞區(qū)紫東國際創(chuàng)意園東區(qū)C5棟4層
