1.帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)和目標(biāo),維護(hù)公司品牌,提升品牌知名度與美譽(yù)度;
2.制定并組織實(shí)施個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的年度銷(xiāo)售方案以及任務(wù)分解方案(包括制定銷(xiāo)售額、市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo));
3.建立、健全部門(mén)內(nèi)部各項(xiàng)管理規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程、考核方案,并貫徹實(shí)施;
4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)外銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目管理,客戶及公司內(nèi)部的項(xiàng)目跟進(jìn)及協(xié)同工作;
5.進(jìn)行有效的價(jià)格管理,客戶管理及服務(wù)管理;
6.負(fù)責(zé)控制銷(xiāo)售組的預(yù)算,降低費(fèi)用成本。
任職要求
1.大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,商務(wù)英語(yǔ),國(guó)際貿(mào)易,電子商務(wù)或電氣等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.英語(yǔ)流利,能夠熟練地進(jìn)行英語(yǔ)溝通,書(shū)寫(xiě)及閱讀,熟練運(yùn)用各種辦公軟件;
3.熟悉銷(xiāo)售管理模式及相關(guān)制度和流程,具有較全面的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí);
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,具有較強(qiáng)的壓力承受能力,有3年以上外貿(mào)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位類(lèi)別:
市場(chǎng)經(jīng)理/主管
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