計(jì)劃管理員

面議

學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
更新時(shí)間： 2026-04-17

招聘人數(shù)： 3
招聘對(duì)象：社會(huì)人才
工作地區(qū)：貴州-貴陽(yáng)市

0851-85822970 HR

1.崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)收集相關(guān)運(yùn)行數(shù)據(jù)，制定用氣計(jì)劃；
（2）負(fù)責(zé)與與上游氣源部門聯(lián)系，編制及上報(bào)貴陽(yáng)地區(qū)天然氣用氣量的日指定量。收集、整理子公司的管道天然氣計(jì)劃，按規(guī)定向管網(wǎng)公司上報(bào)計(jì)劃量，并對(duì)子公司的用氣量進(jìn)行跟蹤、考核。
（3）統(tǒng)計(jì)分析天然氣購(gòu)銷量，用戶開通，氣源調(diào)配等各類生產(chǎn)運(yùn)行數(shù)據(jù)，擬定供氣方式和供氣原則，編制相關(guān)的供氣保障方案。

2.任職資格
（1）本科及以上學(xué)歷，燃?xì)饧跋嚓P(guān)理工科專業(yè)等；數(shù)學(xué)、統(tǒng)籌學(xué)等專業(yè)優(yōu)先；
（2）積極主動(dòng)，能主動(dòng)學(xué)習(xí)崗位所需技能；
（3）細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的溝通能力；
（4）學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能不斷適應(yīng)工作中的新要求；
（5）工作認(rèn)真、能吃苦耐勞，能接受周末及節(jié)假日在崗加班；
（6）熟練使用各種 office 工具，具備較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字組織能力。

3.薪酬福利待遇：
(1)具體薪酬待遇按照公司人才引進(jìn)待遇執(zhí)行，實(shí)習(xí)期工資按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，正式錄用后視工作能力、工作態(tài)度提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬以及立即繳納六險(xiǎn)二金（包括補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金）等。
(2)正式員工按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受年休假、公休假、探親假等，員工福利包括年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、司齡工資、采暖費(fèi)、消暑費(fèi)、物價(jià)補(bǔ)貼、免費(fèi)工作餐、免費(fèi)健身房等諸多福利。
工作地區(qū):貴陽(yáng)市
招聘類型:全職
學(xué)歷要求:不限
專業(yè)要求:不限

職位類別：

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