營銷投放經(jīng)理

20-25K/月

學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
更新時(shí)間： 2026-04-10

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會(huì)人才
工作地區(qū)：廣東-廣州市-海珠區(qū)

hr HR

工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)品牌的全渠道營銷投放策略的規(guī)劃與執(zhí)行；
2.結(jié)合品牌和行業(yè)特點(diǎn)，策劃與執(zhí)行新媒體傳播計(jì)劃，內(nèi)容創(chuàng)意，形成社會(huì)化媒體矩陣，包含但不限于口碑營銷，話題策劃，小紅書、抖音、快手、微信、微博、知乎等平臺(tái)的內(nèi)容營銷投放，對各項(xiàng)內(nèi)容性指標(biāo)負(fù)責(zé)，協(xié)同銷售部門完成爆款銷售；
3.負(fù)責(zé)媒介促成及推進(jìn)與達(dá)人的合作（直播、短視頻、帶貨）；
4.負(fù)責(zé)創(chuàng)建與維護(hù)藍(lán)V、視頻號、公眾號等品牌私域資產(chǎn)；
5.拓展并維護(hù)外部資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)；
6.小組sop流程建立、小組目標(biāo)拆分與團(tuán)隊(duì)成員賦能。
任職資格:
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷；三年以上新媒體（抖音or小紅書or B站）策劃運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有爆款打造成功案例者優(yōu)先；
2.有營銷策劃能力和社會(huì)化媒體傳播執(zhí)行能力，對新媒體特點(diǎn)及運(yùn)營模式有較深理解；
3.有較強(qiáng)的信息洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，善于分析平臺(tái)以及達(dá)人賬號數(shù)據(jù)和內(nèi)容，從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并分析原因，并根據(jù)數(shù)據(jù)和內(nèi)容進(jìn)行有效決策；
4.文字功底好，有創(chuàng)意，能夠獨(dú)立完成營銷策劃方案，內(nèi)容創(chuàng)意創(chuàng)作，會(huì)PS；
5.責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，強(qiáng)執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)，能對項(xiàng)目進(jìn)度和項(xiàng)目結(jié)果負(fù)責(zé)；
6.溝通能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。能有效的協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，能及時(shí)提出自己專業(yè)的意見，也能充分理解團(tuán)隊(duì)的需求，具備主動(dòng)跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通的能力；
7.思維活躍，有想法，善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新較強(qiáng)的市場感知能力、以及出色的危機(jī)處理能力。

職位類別：銷售經(jīng)理/主管/主任

舉報(bào)