技術(shù)負(fù)責(zé)人（總工）

15-25K/月

所屬部門：檢測(cè)部

學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以下
更新時(shí)間： 2026-04-14

招聘人數(shù)： 1
招聘對(duì)象：社會(huì)人才
工作地區(qū)：廣東-廣州市

專業(yè)要求：土木工程;建筑工程技術(shù);建筑工程管理;

孟經(jīng)理 hr 近期活躍

技術(shù)總工（年薪30-35W）：
一、任職要求：
1、全日制大專及以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上工程檢測(cè)機(jī)構(gòu)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，持有建筑工程檢測(cè)方面高級(jí)工程師職稱，持
有廣東省建設(shè)工程質(zhì)量安全檢測(cè)和鑒定協(xié)會(huì)的地基基礎(chǔ)檢測(cè)、建筑材料、主體結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)、室內(nèi)環(huán)境等領(lǐng)域檢測(cè)上崗證；
3、熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，有一定的責(zé)任心和事業(yè)心，具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí)；
4、具有良好的邏輯思維、分析判斷能力、解決問題能力、溝通能力及管理能力等。

二、崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)本公司技術(shù)工作的總體控制；
2、審批公司招、投標(biāo)、檢測(cè)報(bào)告、檢測(cè)方案、報(bào)價(jià)單等技術(shù)資料等；
3、管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，解決檢測(cè)工作中重大技術(shù)問題及重大質(zhì)量事故的處理；
4、負(fù)責(zé)組織技術(shù)人員培訓(xùn)，提供專業(yè)技術(shù)人員整體技術(shù)水平；
5、主持資質(zhì)擴(kuò)項(xiàng)技術(shù)支持、檢測(cè)方法的可行性、適用性分析和技術(shù)驗(yàn)證、審核工作；
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位類別：項(xiàng)目經(jīng)理/主管

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