崗位職責(zé):
團隊和項目管理:
● 按照CIO的要求,負責(zé)對各國客戶以及關(guān)鍵供應(yīng)商的溝通與維護,以實現(xiàn)項目和產(chǎn)品的技術(shù)水平的提升與完善;
● 按照CIO的要求,不定時的進行國內(nèi)和國外差旅,進行商務(wù)洽談、項目對接、項目跟蹤、技術(shù)交流、項目后期維護等工作;
● 負責(zé)組織和管理項目的管理、立項、選型、開發(fā)、審核、售后等工作;
● 負責(zé)協(xié)調(diào)各國設(shè)計團隊與中國青島的研發(fā)團隊的日常工作,包括對客戶工程團隊的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);
● 負責(zé)項目團隊預(yù)算的編制和管理;
● 負責(zé)客戶和供應(yīng)商的管理與維護;
● 按時完成各項目應(yīng)交付成果,匯報給CIO進行評估;
● 該崗位還涉及組建起一支經(jīng)驗豐富、專業(yè)度高的團隊,搭建相關(guān)的產(chǎn)品建造和測試設(shè)施,完善工作流程,以保證工作以高質(zhì)量水平按時交付;
產(chǎn)品與技術(shù)研發(fā):
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實車輛相關(guān)項目的電動和混動動力系統(tǒng)的開發(fā)和集成;
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實小型電動交通工具的整體開發(fā);
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實上述項目所需電池包、電機、電子電氣元器件、控制系統(tǒng)和其他所需零組件的交付工作;
● 涉及動力系統(tǒng)的項目還需要組織和指導(dǎo)電芯部門的同事完成電池包、電池模塊的開發(fā),以及BMS的集成;
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實所需電池儲能項目部分或整體、消費類電子項目我方部分的開發(fā)工作;
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實各項目及其原型產(chǎn)品的風(fēng)險把控、進度管理、開發(fā)設(shè)計、建造、調(diào)試、交付、維護、售后等工作。
任職要求:
● 電子、電氣、汽車等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),并取得學(xué)士或以上學(xué)位;
● 具備8年以上相關(guān)行業(yè)的研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗,精通相關(guān)設(shè)計軟件及設(shè)計原理;具備3年以上相關(guān)行業(yè)研發(fā)部門的管理經(jīng)驗;
● 具備基本的從業(yè)技能證書;
● 了解新能源行業(yè)的總體動態(tài),對鋰電池及其相關(guān)產(chǎn)品有著充足的知識儲備;
● 精通英語,能夠以英語流利的完成口頭和書面的工作交流,能適應(yīng)各個國家不同的口音;
● 能夠接受長期或較頻繁的國內(nèi)外的出差任務(wù);
● 無國內(nèi)外違法罰罪記錄;
薪資待遇:
工作地點:無固定工作地點,由國內(nèi)或國際出差任務(wù)的時候按要求需出差,青島研發(fā)基地有相應(yīng)工作任務(wù)的時候需要不定期駐場,沒有外出工作任務(wù)的時候可以向上級申請居家辦公。
薪資待遇:與CIO面談,因為工作的特殊性,需要綜合實際工作需求、個人能力和面試者個人意愿進行確定。
團隊和項目管理:
● 按照CIO的要求,負責(zé)對各國客戶以及關(guān)鍵供應(yīng)商的溝通與維護,以實現(xiàn)項目和產(chǎn)品的技術(shù)水平的提升與完善;
● 按照CIO的要求,不定時的進行國內(nèi)和國外差旅,進行商務(wù)洽談、項目對接、項目跟蹤、技術(shù)交流、項目后期維護等工作;
● 負責(zé)組織和管理項目的管理、立項、選型、開發(fā)、審核、售后等工作;
● 負責(zé)協(xié)調(diào)各國設(shè)計團隊與中國青島的研發(fā)團隊的日常工作,包括對客戶工程團隊的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);
● 負責(zé)項目團隊預(yù)算的編制和管理;
● 負責(zé)客戶和供應(yīng)商的管理與維護;
● 按時完成各項目應(yīng)交付成果,匯報給CIO進行評估;
● 該崗位還涉及組建起一支經(jīng)驗豐富、專業(yè)度高的團隊,搭建相關(guān)的產(chǎn)品建造和測試設(shè)施,完善工作流程,以保證工作以高質(zhì)量水平按時交付;
產(chǎn)品與技術(shù)研發(fā):
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實車輛相關(guān)項目的電動和混動動力系統(tǒng)的開發(fā)和集成;
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實小型電動交通工具的整體開發(fā);
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實上述項目所需電池包、電機、電子電氣元器件、控制系統(tǒng)和其他所需零組件的交付工作;
● 涉及動力系統(tǒng)的項目還需要組織和指導(dǎo)電芯部門的同事完成電池包、電池模塊的開發(fā),以及BMS的集成;
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實所需電池儲能項目部分或整體、消費類電子項目我方部分的開發(fā)工作;
● 根據(jù)集團或客戶的要求,組織并落實各項目及其原型產(chǎn)品的風(fēng)險把控、進度管理、開發(fā)設(shè)計、建造、調(diào)試、交付、維護、售后等工作。
任職要求:
● 電子、電氣、汽車等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),并取得學(xué)士或以上學(xué)位;
● 具備8年以上相關(guān)行業(yè)的研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗,精通相關(guān)設(shè)計軟件及設(shè)計原理;具備3年以上相關(guān)行業(yè)研發(fā)部門的管理經(jīng)驗;
● 具備基本的從業(yè)技能證書;
● 了解新能源行業(yè)的總體動態(tài),對鋰電池及其相關(guān)產(chǎn)品有著充足的知識儲備;
● 精通英語,能夠以英語流利的完成口頭和書面的工作交流,能適應(yīng)各個國家不同的口音;
● 能夠接受長期或較頻繁的國內(nèi)外的出差任務(wù);
● 無國內(nèi)外違法罰罪記錄;
薪資待遇:
工作地點:無固定工作地點,由國內(nèi)或國際出差任務(wù)的時候按要求需出差,青島研發(fā)基地有相應(yīng)工作任務(wù)的時候需要不定期駐場,沒有外出工作任務(wù)的時候可以向上級申請居家辦公。
薪資待遇:與CIO面談,因為工作的特殊性,需要綜合實際工作需求、個人能力和面試者個人意愿進行確定。
職位類別: 項目總監(jiān)
舉報溫馨提示
- 公司規(guī)模:1 - 49人
- 公司性質(zhì):外商獨資
- 所屬行業(yè):電池材料類
- 所在地區(qū):山東-青島市
- 聯(lián)系人:
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:青島市平度市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)王家村222號






