項目經(jīng)理

10-12K/月

學歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗： 1-3 年
更新時間： 2026-04-09

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-惠州市-惠東縣

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馬小姐 hr

職位要求：
1、本科以上學歷,電氣自動化、應用電子類專業(yè)者優(yōu)先;
2、3年以上項目管理工作經(jīng)歷，精通公司整體產品規(guī)劃、研發(fā)、量產、改進的全過程策劃、管理；
3、熟悉制造類企業(yè)經(jīng)營管理流程及行業(yè)的產品應用，從市場及客戶、內部過程中，取得產品數(shù)據(jù)與信息，進行深入分析與改進，推動產品不斷優(yōu)化、提升品質與競爭力;
4、年紀在30-40歲； 5、具有較強計劃、組織、協(xié)調、項目推進能力和出色的解決處理問題的能力；

崗位職責：
1.承接公司新項目，負責項目全流程工作，能夠識別和管理項目風險，在項目團隊內建立高效的溝通機制，確保項目團隊各干系人協(xié)同工作，帶領項目團隊高效完成項目目標，保障客戶滿意度
2.概念階段：調查研究、收集資料、確定目標、了解資源、識別相關方、確定風險等級；
3.開發(fā)階段：確定項目成員，界定范圍，制定計劃，工作任務分解，預測成本及資源及風險管理；
4.實施階段：建立項目組織、執(zhí)行分解任務工作、監(jiān)督項目進度、管制變更、控制成本，質量及采購、協(xié)調資源、監(jiān)督溝通及風險，達成保質交付；
5.結束階段：根據(jù)項目范圍及有關標準進行評審與驗收、文檔總結、清理資源、轉交資料、解散項目組。

考核指標： 1、新產品成本控制率
2、新產品是產轉換率
3、項目節(jié)點達成率

職位類別：項目經(jīng)理/主管

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